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        大連韓國出國勞務前要解決哪些問題

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        大連韓國出國勞務前要解決哪些問題

        發布日期:2023-01-06 16:51 來源:http://www.ctdressage.com 點擊:

        韓國跟中國建立勞務關系的初期,韓國政府為解決中小企業雇用勞動力困難等實際情況,效仿日本,于1993年11月開始實施研修生制度,引進外國勞動力,充實韓國勞動力市場。當年跟中國對接的勞務工種涵蓋了制造業、建筑業、水產業,但中韓研修生制度在實際執行中出現被濫用,成為企業廉價雇傭勞動力的途徑,研修生通?!安谎行迾I務”,只從事一般性工作,工作崗位差、勞動強度大、工作環境惡劣,而報酬待遇并不穩定,有些企業對研修生“研修”期間的待遇未明確約定,糾紛頻起。


        留學生在餐廳是比較好找工作的,語言程度好的同學可以做點菜的服務員和收銀員,語言程度相對比較弱的同學可以去后廚工作,韓國烤肉店比較多,燒炭都是男生來做的,環境比較惡劣,所以工資比服務員要高一些。服務員每小時工資在4000-6000韓幣左右(相當于人民幣25-35元)。如果每周工作時間是6天,每天兼職5個小時,那么一個月的工資大約人民幣3500元左右。


        大連韓國出國勞務前要解決哪些問題


        第一個簽證的問題。一般自己是不能過去的,得通過中介。通過中介要收取一定的服務費用,一般是3萬人民幣左右。


        第二個要學習一點常用韓語,以適應工作生活需要。


        第三個根據您從事什么工作,才可以說你大概能賺多少錢。一般在培訓學校當老師教漢語的話就是80萬(人民幣大概4900元)——120萬(人民幣大概7200元)左右,如果去工廠里做體力活賺得還多點,130萬左右(人民幣大概7900元)——150萬左右(人民幣大概9000元)。


        預定機票: 請在出正簽后,根據雇主規定入境日期出票。當您獲得簽證后,就可以預定赴韓機票了。獲得簽證前,請不要出票。出票后,必須在離境前將機票信息提供給您的顧問,以便我公司和外方協調安排接機住宿。


        韓國政府根據勞務人員的類別發給不同的工作簽證。根據韓國雇傭法的規定,雇傭制一般外國勞務在被韓國雇主選定后,派遣和接收機構協助雇主和勞務人員簽訂合同,韓國法務部向勞務人員發給E-9簽證,勞務人員可在韓務工5年,即務工滿3年后先出境,可再次入境務工2年。


        大連韓國出國勞務

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